Executive Search
Gerichte zoektocht
Door middel van netwerkleads en een gerichte zoektocht, brengen wij potentiële kandidaten in beeld. Deze worden vervolgens discreet benaderd en zorgvuldig gescreend, alvorens ze worden opgenomen in de procedure. Standaard maakt een (online) preselectie assessment deel uit van de procedure.
Na de mondelinge presentatie van kandidaten begeleiden wij het proces tot en met de totstandkoming van een overeenkomst. Daar houdt onze betrokkenheid uiteraard niet op. Wij evalueren het functioneren van de kandidaat ook na indiensttreding.
Wanneer wij denken een opdracht niet aan te kunnen, beginnen we er niet aan. Andersom werkt dat precies zo. Wanneer we een opdracht aannemen, volgt een goed eindresultaat. Altijd.
Voorbeelden van executive vacatures, die wij de afgelopen jaren succesvol ingevuld hebben, zijn:
Commercieel directeur, Mosselman
Global ICT manager, Bejo Zaden
Directeur Sportbedrijf, gemeente Alkmaar
Directeur, Le Champion
Projectdirecteur Pallas, NRG
Operations manager & Sales manager, Bravilor Bonamat
Netwerkmanager PPI, gemeente Alkmaar
Leden Raden van Commissarissen, diverse Rabobanken
Leden Raad van Toezicht, Landschap Noord-Holland
